- Ответы
Александра 5 месяцев назад
Тут "палка о двух концах", как говорится. По законодательству, обучение в ВУЗе идет в трудовой стаж, но есть одно "но". Дело в том, что трудовой стаж идет только в том случае, если трудовая уже открыта, то есть, если вы после 3 лет обучения устроитесь летом официально и заведете трудовую, то вам впишут только 2 последних года, то есть, срок обучения после открытия трудовой. Короче, нас, как всегда, обманывают в нашем же "правовом" государстве.
Алексей Наталушко 4 месяца назад
Да, время обучения входит в трудовой стаж. Необходимую отметку, стоит не забывать поставить в деканате!
Непременно входит, время, потраченное на обучение, на очной форме обучения, будет входить в трудовой стаж,для исчисления средней пенсионной выплаты,если федеральным законодательством не определен иной порядок исчисления трудового стажа. Время,обучения на очной форме обучения в ВУЗ /CCУЗ, подлежит к зачету в единый- общий трудовой стаж. В некоторых странах, лицо, завершившее программу обучения , освобождено от стажировки при приеме на работу.